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Coaching individuel

Le coaching individuel est un accompagnement des salariés et des dirigeants pour répondre à un besoin spécifique.

Il peut aborder les thématiques suivantes :

Le coaching individuel de performance

-   Affirmation et leadership

-   Evolution et changement

-   Nouveau manager d’équipe

-   Nouveau poste, nouvelles responsabilités

-   Motivation et performance

Le coaching individuel mieux-être au travail 

-   Gestion du stress et mieux-être

 

REMARQUE : Le coaching post formation qui est un véritable outil de suivi pour accompagner les participants dans leurs changements est également réalisable.